Minnetonka Family Collaborative (MFC)
Minnetonka Family Collaborative (MFC) була створена у 2005 році, щоб допомогти побудувати здорову спільноту для дітей та молоді, які відвідують громадський шкільний округ Міннетонки.
Наша місія
Місія Minnetonka Family Collaborative полягає у підтримці та розвитку добробуту всієї молоді та сімей у шкільному окрузі Міннетонка у партнерстві з громадою.
Наше бачення
Бути найкращим і найдоступнішим перетином потреб і ресурсів, який веде до процвітання молоді та сімей у шкільному окрузі Міннетонка.
- Спільні зусилля
- Джерело фінансування
- Підзаконні акти
- 2025-2026 Грантовий цикл сімейної співпраці Minnetonka Family Collaboration
Спільні зусилля
Партнери Minnetonka Family Collaborative збираються протягом навчального року, щоб обмінятися інформацією про програми, ресурси громади, а також шукати можливості для підтримки сімей та інші можливості для покращення життя громади.
Ми сприяємо процесам співпраці та об'єднуємо погляди, інформацію та ресурси різних партнерів і спільнот для створення рішень щодо усунення прогалин у послугах, координації послуг та незадоволених потреб сімей у громаді.
Джерело фінансування
Підзаконні акти
Діяльність «Minnetonka Family Collaborative» регулюється статутом, розробленим організацією «MFC Community Partners».
Стаття 1 – Назва
Розділ 1. Назва «
»
Назва організації — «Minnetonka Family Services Collaborative» (далі — «MFSC»).
Стаття 2 — Членство
Розділ 1. Члени
До складу членів входять партнери-учасники співпраці та партнери, що діють за дорученням, які є членами Ради співпраці з правом голосу, а також члени Ради співпраці MFSC без права голосу.
До складу членів входять партнери-учасники співпраці та партнери, що діють за дорученням, які є членами Ради співпраці з правом голосу, а також члени Ради співпраці MFSC без права голосу.
Розділ 2. Партнери, що діють на підставі доручення
Представники таких організацій є уповноваженими партнерами Ради з питань співпраці:
- 2 представники Незалежного шкільного округу № 276
- 1 представник від округу Хеннепін (округ Хеннепін самостійно визначає, хто буде його представником, залежно від конкретних питань порядку денного)
- 1 представник Агентства громадської діяльності (CAPSH) або програми Head Start, що діє в межах шкільного округу Міннетонка
- 1 представник міської або окружної служби охорони здоров’я, що діє на території шкільного округу Міннетонка
Розділ 3. Партнери
Партнерів для співпраці слід обирати таким чином, щоб забезпечити якомога ширше представництво серед таких організацій або груп населення:
- Міста, які повністю або частково входять до складу шкільного округу Міннетонка
- Правоохоронні органи/виправні установи
- Релігійні громади
- Бізнес-сектор або Торговельна палата
- Батьки/батьківські організації
- Молодь (віком до 18 років)
- Організації, що працюють з молоддю або сім’ями
- Фахівці з питань психічного та фізичного здоров’я
- Громадські організації, що відображають особливості культури
- Громадські організації на рівні місцевих громад
- Місцеві благодійні фонди
- Інші відповідні представники для співпраці від імені молоді та сімей.
Розділ 4. Члени з правом голосу
До складу голосуючих членів Спільної ради входять наступні 8 членів, до яких можуть бути додані ще до 2 членів, обраних за загальним списком:
- Двоє представників Незалежного шкільного округу № 276;
- Один представник від округу Хеннепін (округ Хеннепін самостійно визначає, хто буде його представником, залежно від конкретних питань порядку денного);
- Один представник Агентства громадської діяльності (CAPSH) або програми Head Start, що діє в межах шкільного округу Міннетонка;
- Один представник міської або окружної служби охорони здоров’я, що діє на території шкільного округу Міннетонка;
- Один представник від міста, розташованого в цьому районі;
- Двоє представників від організацій, що надають соціальні послуги та послуги у сфері психічного здоров’я;
- До двох представників від загального списку з переліку вищезазначених партнерів, причому
- перевага щодо представництва інтересів батьків та правоохоронних органів/виправних установ.
Розділ 5. Альтернативні варіанти
Кожен член з правом голосу призначає до Ради співпраці свого заступника з числа представників своєї групи зацікавлених сторін. Заступники матимуть повне право голосу у разі відсутності призначеного члена.
Розділ 6. Вибори членів з правом голосу
Шкільний округ, міста, округ Хеннепін, CAPSH, батьки та постачальники послуг повинні призначити своїх представників до Ради співпраці. Високопосадовців з інших організацій запрошуватимуть до участі на основі процедури висунення кандидатур, визначеної Виконавчим комітетом. Кандидати повинні представляти найвищий можливий організаційний рівень, щоб забезпечити збереження повноважень цього органу щодо прийняття рішень.
Розділ 7. Умови призначення
Усі повноваження надаються строком на один рік і поновлюються 1 вересня, з початком навчального року. Представники, обрані за номінаціями, та представники від загальних зборів можуть бути переобрані на наступні терміни на підставі процедури висунення кандидатур.
Розділ 8. Члени без права голосу
Будь-які інші особи або представники, які поділяють місію та основні цінності MFSC і готові до співпраці, можуть брати участь у засіданнях Спільної ради MFSC; однак вони не є членами Спільної ради з правом голосу.
Розділ 9. Координатор(и) з питань співпраці
Координатор(и) співпраці є членами Ради співпраці за посадою і не мають права голосу.
Стаття 3 – Члени правління (Рада MFSC)
Розділ 1. Функції та склад правління.
Рада співпраці відповідає за загальну політику та напрямки діяльності MFSC; відповідальність за повсякденну діяльність покладається на координатора співпраці та комітети. Рада співпраці повинна затверджувати бюджет, і всі видатки мають відповідати його обсягу. Рада співпраці може налічувати до 10 членів з правом голосу, як передбачено у статті II.
Розділ 2. Засідання
Рада з питань співпраці збирається на засідання стільки разів, скільки це необхідно для виконання завдань, визначених у її плані, у погоджений час та у погодженому місці.
Рада з питань співпраці збирається на засідання стільки разів, скільки це необхідно для виконання завдань, визначених у її плані, у погоджений час та у погодженому місці.
Розділ 3. Вибори до Ради співпраці
Обрання нових членів або переобрання чинних членів на другий термін відбудеться як перший пункт порядку денного на вересневому засіданні Ради співпраці. Члени обиратимуться більшістю голосів чинних членів.
Розділ 4. Призначення членів за дорученням
Представники членів за дорученням визначаються на вересневому засіданні Ради співпраці. Такі члени не обираються, а призначаються організаціями, які вони представляють.
Представники членів за дорученням визначаються на вересневому засіданні Ради співпраці. Такі члени не обираються, а призначаються організаціями, які вони представляють.
Розділ 5. Термін повноважень
Усі члени Спільної ради обираються на один рік з можливістю продовження терміну повноважень і можуть бути переобрані.
Усі члени Спільної ради обираються на один рік з можливістю продовження терміну повноважень і можуть бути переобрані.
Розділ 6. Кворум
Щоб розпочати розгляд питань порядку денного, а також виносити та ухвалювати пропозиції, на початку засідання має бути присутньо щонайменше 51 % членів Ради співпраці, які мають право голосу.
Щоб розпочати розгляд питань порядку денного, а також виносити та ухвалювати пропозиції, на початку засідання має бути присутньо щонайменше 51 % членів Ради співпраці, які мають право голосу.
Розділ 7. Голосування
Члени з правом голосу визначені у Статті II. Кожен представник має один (1) голос. Питання, що винесені на голосування, приймаються простою більшістю голосів.
Члени з правом голосу визначені у Статті II. Кожен представник має один (1) голос. Питання, що винесені на голосування, приймаються простою більшістю голосів.
Розділ 8. Письмові рішення
Рішення, прийняття якого є обов’язковим або дозволеним на засіданні Спільної ради, може бути прийняте поза засіданням шляхом ухвалення письмового рішення, підписаного простою більшістю членів, які мають право голосу щодо цього рішення. Письмове рішення набирає чинності після його підписання всіма зазначеними членами, якщо в самому рішенні не вказано іншу дату набрання чинності.
Рішення, прийняття якого є обов’язковим або дозволеним на засіданні Спільної ради, може бути прийняте поза засіданням шляхом ухвалення письмового рішення, підписаного простою більшістю членів, які мають право голосу щодо цього рішення. Письмове рішення набирає чинності після його підписання всіма зазначеними членами, якщо в самому рішенні не вказано іншу дату набрання чинності.
Розділ 9. Повідомлення
Для проведення офіційного засідання Спільної ради кожен її член повинен отримати письмове повідомлення щонайменше за п’ять (5) днів до його початку.
Для проведення офіційного засідання Спільної ради кожен її член повинен отримати письмове повідомлення щонайменше за п’ять (5) днів до його початку.
Розділ 10. Вакансії
У разі виникнення вакансії в Раді співпраці голова може приймати пропозиції щодо нових членів від чинних членів Ради співпраці за два тижні до засідання Ради співпраці. Ці пропозиції надсилаються членам Ради співпраці разом із повідомленням про чергове засідання Ради співпраці для голосування на наступному засіданні Ради співпраці. Ці вакансії заповнюються до закінчення терміну повноважень відповідного члена Ради співпраці.
У разі виникнення вакансії в Раді співпраці голова може приймати пропозиції щодо нових членів від чинних членів Ради співпраці за два тижні до засідання Ради співпраці. Ці пропозиції надсилаються членам Ради співпраці разом із повідомленням про чергове засідання Ради співпраці для голосування на наступному засіданні Ради співпраці. Ці вакансії заповнюються до закінчення терміну повноважень відповідного члена Ради співпраці.
Розділ 11. Вихід із складу Ради
Припинення членства та пропуски засідань. Заява про вихід із складу Ради має бути подана в письмовій формі та надійти до голови Ради. Член, який не має мандата, може бути виключений зі Співробітницької ради за надмірну кількість пропусків засідань Співробітницької ради, якщо він/вона має три пропуски без поважної причини протягом року, за умови, що член та організація, яку він/вона представляє, будуть повідомлені за десять (10) днів до засідання, на якому відбудеться голосування щодо виключення. Організація матиме можливість рекомендувати заміну для цього члена. Член Ради співпраці може бути виключений з інших причин двома третинами голосів членів Ради співпраці, що мають право голосу. Уповноважені партнери будуть повідомлені, якщо призначений представник цього партнера тричі без поважної причини не з’явився на засіданнях Ради співпраці, щоб уповноважений партнер міг призначити іншого представника.
Припинення членства та пропуски засідань. Заява про вихід із складу Ради має бути подана в письмовій формі та надійти до голови Ради. Член, який не має мандата, може бути виключений зі Співробітницької ради за надмірну кількість пропусків засідань Співробітницької ради, якщо він/вона має три пропуски без поважної причини протягом року, за умови, що член та організація, яку він/вона представляє, будуть повідомлені за десять (10) днів до засідання, на якому відбудеться голосування щодо виключення. Організація матиме можливість рекомендувати заміну для цього члена. Член Ради співпраці може бути виключений з інших причин двома третинами голосів членів Ради співпраці, що мають право голосу. Уповноважені партнери будуть повідомлені, якщо призначений представник цього партнера тричі без поважної причини не з’явився на засіданнях Ради співпраці, щоб уповноважений партнер міг призначити іншого представника.
Стаття 4 — Засідання
Розділ 1. Засідання
Рада має право самостійно визначати та проводити свої засідання. Засідання проводяться в будь-якому місці в межах або за межами штату Міннесота, яке може визначити Рада MFSC. Голова MFSC або група з 3 членів Ради MFSC, що мають право голосу, можуть скликати позачергове засідання Ради.
Рада має право самостійно визначати та проводити свої засідання. Засідання проводяться в будь-якому місці в межах або за межами штату Міннесота, яке може визначити Рада MFSC. Голова MFSC або група з 3 членів Ради MFSC, що мають право голосу, можуть скликати позачергове засідання Ради.
Розділ 2. Повідомлення
Повідомлення про засідання Ради надсилається у формі усного повідомлення за сорок вісім (48) годин або письмового повідомлення за сім (7) днів до дати, часу та місця проведення засідання всім членам Ради, які мають право голосу. У повідомленні не обов’язково зазначати мету засідання, якщо інше не передбачено законодавством або цим Статутом. Усне повідомлення може бути надане телефоном або особисто. Письмове повідомлення може бути надіслане поштою, факсом, телеграмою, електронною поштою, текстовим повідомленням або доставлене на адресу, яка зберігається для кожного представника в документації Ради. Якщо Рада затвердила графік засідань або якщо дата та час засідання Ради були оголошені на попередньому засіданні Ради, повідомлення не потрібне.
Розділ 3. Відмова від повідомлення
Член з правом голосу може відмовитися від повідомлення про будь-яке засідання до, під час або після його проведення — у письмовій формі, усно або шляхом присутності на засіданні. Присутність члена з правом голосу на засіданні вважається відмовою від повідомлення про це засідання, якщо тільки директор на початку засідання не висловить заперечення проти розгляду питань через те, що засідання не було скликано або проведено відповідно до закону, і не братиме участі в подальшому ході засідання.
Член з правом голосу може відмовитися від повідомлення про будь-яке засідання до, під час або після його проведення — у письмовій формі, усно або шляхом присутності на засіданні. Присутність члена з правом голосу на засіданні вважається відмовою від повідомлення про це засідання, якщо тільки директор на початку засідання не висловить заперечення проти розгляду питань через те, що засідання не було скликано або проведено відповідно до закону, і не братиме участі в подальшому ході засідання.
Розділ 4. Засідання у форматі відеоконференції
Відеоконференція між членами з правом голосу або між членами будь-якого постійного чи тимчасового комітету, призначеного Радою, що проводиться за допомогою будь-яких засобів зв’язку, за допомогою яких учасники можуть одночасно чути один одного під час конференції, вважається засіданням Ради або комітету, якщо про проведення конференції було надіслано таке саме повідомлення, яке вимагається для засідання, та якщо кількість осіб, які беруть участь у конференції, є достатньою для забезпечення кворуму на засіданні. Участь у засіданні за допомогою таких засобів вважається особистою присутністю на засіданні.
Відеоконференція між членами з правом голосу або між членами будь-якого постійного чи тимчасового комітету, призначеного Радою, що проводиться за допомогою будь-яких засобів зв’язку, за допомогою яких учасники можуть одночасно чути один одного під час конференції, вважається засіданням Ради або комітету, якщо про проведення конференції було надіслано таке саме повідомлення, яке вимагається для засідання, та якщо кількість осіб, які беруть участь у конференції, є достатньою для забезпечення кворуму на засіданні. Участь у засіданні за допомогою таких засобів вважається особистою присутністю на засіданні.
Розділ 5. Винагорода
Члени Ради з правом голосу та без права голосу не отримують винагороди за виконання своїх обов’язків, але їм можуть бути відшкодовані обґрунтовані витрати, передбачені у затвердженому річному плані роботи або бюджеті. Жодне з положень цього документа не може тлумачитися як таке, що забороняє будь-якому члену Ради з правом голосу працювати в MFSC на будь-якій іншій посаді та отримувати за це належну винагороду.
Члени Ради з правом голосу та без права голосу не отримують винагороди за виконання своїх обов’язків, але їм можуть бути відшкодовані обґрунтовані витрати, передбачені у затвердженому річному плані роботи або бюджеті. Жодне з положень цього документа не може тлумачитися як таке, що забороняє будь-якому члену Ради з правом голосу працювати в MFSC на будь-якій іншій посаді та отримувати за це належну винагороду.
Стаття 5 — Керівний склад
Розділ 1. Керівництво та обов’язки
Керівництво Ради співпраці складається з двох осіб: голови та заступника голови або двох співголів. Термін їх повноважень становить 1 рік і може бути продовжений за умови схвалення членами з правом голосу, а кількість термінів визначається на розсуд Ради співпраці. Керівництво обирається щороку у вересні більшістю голосів Ради співпраці.
Керівництво Ради співпраці складається з двох осіб: голови та заступника голови або двох співголів. Термін їх повноважень становить 1 рік і може бути продовжений за умови схвалення членами з правом голосу, а кількість термінів визначається на розсуд Ради співпраці. Керівництво обирається щороку у вересні більшістю голосів Ради співпраці.
Розділ 2. Обов’язки голови
Голова скликає чергові засідання Колегіальної ради, визначає порядок денний цих засідань та виступає представником MFSC в Альянсі на захист сімей та дітей округу Хеннепін. Якщо голова не може головувати на засіданні Колегіальної ради, його замінює заступник голови або інший член Виконавчого комітету.
Голова скликає чергові засідання Колегіальної ради, визначає порядок денний цих засідань та виступає представником MFSC в Альянсі на захист сімей та дітей округу Хеннепін. Якщо голова не може головувати на засіданні Колегіальної ради, його замінює заступник голови або інший член Виконавчого комітету.
До інших обов’язків належать:
- організовувати та проводити наради;
- Підписуйте документи за необхідності;
- Регулярно підтримувати зв’язок із координатором(ами) MFSC та членами Виконавчого комітету MFSC;
- Виконувати інші обов’язки, які Рада вважатиме за необхідне.
Розділ 3. Обов’язки заступника голови
Заступник голови виконує обов’язки голови під час його відсутності.
Заступник голови виконує обов’язки голови під час його відсутності.
Розділ 4. Відкликання голови
Голова може бути усунений з посади більшістю голосів Ради, якщо, на її думку, це відповідатиме найкращим інтересам Ради.
Розділ 5. Звільнення з посади
Голова може звільнитися з посади в будь-який час, подавши письмове повідомлення до MFSC. Звільнення набирає чинності без необхідності його затвердження з моменту надсилання повідомлення до MFSC, якщо в повідомленні не вказано іншу дату. Після цього Рада призначає нового голову.
Голова може звільнитися з посади в будь-який час, подавши письмове повідомлення до MFSC. Звільнення набирає чинності без необхідності його затвердження з моменту надсилання повідомлення до MFSC, якщо в повідомленні не вказано іншу дату. Після цього Рада призначає нового голову.
Розділ 6. Інші посадові особи
Будь-які інші посадові особи, призначені Радою, виконують обов’язки та несуть відповідальність за виконання функцій, визначених Радою.
Будь-які інші посадові особи, призначені Радою, виконують обов’язки та несуть відповідальність за виконання функцій, визначених Радою.
Розділ 7. Делегування повноважень
Якщо це не заборонено постановою Ради, голова, обраний або призначений Правлінням, може в письмовій формі делегувати частину або всі обов’язки та повноваження своєї посади іншим особам, при цьому слід вказати строк дії такого делегування.
Якщо це не заборонено постановою Ради, голова, обраний або призначений Правлінням, може в письмовій формі делегувати частину або всі обов’язки та повноваження своєї посади іншим особам, при цьому слід вказати строк дії такого делегування.
Стаття 6 — Координатор(и) з питань співпраці
Розділ 1. Координатор(и) співпраці здійснює(ють) повсякденне управління організацією MFSC
Координатор співпраці має бути штатним або контрактним працівником фінансового відділу MFSC
Координатор співпраці має бути штатним або контрактним працівником фінансового відділу MFSC
агента, працює за тими самими умовами працевлаштування та отримує соціальні гарантії відповідно до тих, що діють або пропонуються іншим працівникам фінансового агента, які перебувають у аналогічному становищі. Незважаючи на умови працевлаштування, Рада співпраці несе відповідальність за призначення та звільнення координатора співпраці.
Стаття 7 — Комітети
Розділ 1. Виконавчий комітет
До складу Виконавчого комітету можуть входити голова, заступник голови, один або декілька голів комітетів чи робочих груп, один або декілька представників уповноважених партнерів, а також координатор співпраці, який виконує свої обов’язки за посадою. За винятком повноважень щодо внесення змін до Статуту та Положень, Виконавчий комітет має всі повноваження та владу Ради співпраці, підпорядковуючись керівництву та контролю Ради співпраці. Якщо Виконавчий комітет вносить зміни до бюджету, про такі зміни має бути повідомлено та вони мають бути затверджені Радою співпраці на її наступному черговому засіданні.
До складу Виконавчого комітету можуть входити голова, заступник голови, один або декілька голів комітетів чи робочих груп, один або декілька представників уповноважених партнерів, а також координатор співпраці, який виконує свої обов’язки за посадою. За винятком повноважень щодо внесення змін до Статуту та Положень, Виконавчий комітет має всі повноваження та владу Ради співпраці, підпорядковуючись керівництву та контролю Ради співпраці. Якщо Виконавчий комітет вносить зміни до бюджету, про такі зміни має бути повідомлено та вони мають бути затверджені Радою співпраці на її наступному черговому засіданні.
Розділ 2. Інші комітети
Рада також може час від часу призначати такі інші
Рада також може час від часу призначати такі інші
комітети, які вважатиме за доцільне, а також визначати функції та склад таких
інші комітети.
Стаття 8 — Фінанси
Розділ 1. Фінансовий рік.
Фінансовий рік триває з 1 липня по 31 червня.
Фінансовий рік триває з 1 липня по 31 червня.
Розділ 2. Фінансовий агент
Рада з питань співпраці відповідає за вибір фінансового агента. Фінансовий агент зобов’язаний укласти угоду з округом Хеннепін та нести відповідальність за управління фінансовими справами MFSC відповідно до цієї угоди.
Рада з питань співпраці відповідає за вибір фінансового агента. Фінансовий агент зобов’язаний укласти угоду з округом Хеннепін та нести відповідальність за управління фінансовими справами MFSC відповідно до цієї угоди.
Розділ 3. Річні звіти
Річні звіти подаються до Ради співпраці на її травневому засіданні; у них зазначаються доходи, витрати та очікувані доходи. Фінансова звітність організації є публічною інформацією та має бути доступною для членів організації, членів Ради співпраці та широкої громадськості.
Річні звіти подаються до Ради співпраці на її травневому засіданні; у них зазначаються доходи, витрати та очікувані доходи. Фінансова звітність організації є публічною інформацією та має бути доступною для членів організації, членів Ради співпраці та широкої громадськості.
Розділ 4. Бюджет
Рада з питань співпраці відповідає за затвердження бюджету для MSFC.
Рада з питань співпраці відповідає за затвердження бюджету для MSFC.
Розділ 5. Оформлення документів
Фінансовий агент повинен затверджувати всі векселі, чеки, трати, договори та інші документи, що оформлюються від імені MFSC. Фінансовий агент повинен дотримуватися загальноприйнятих принципів бухгалтерського обліку та аудиту.
Фінансовий агент повинен затверджувати всі векселі, чеки, трати, договори та інші документи, що оформлюються від імені MFSC. Фінансовий агент повинен дотримуватися загальноприйнятих принципів бухгалтерського обліку та аудиту.
Розділ 6. Членські внески, пожертви, гранти або дарунки
Будь-які членські внески, пожертви, гранти, заповіти або дарунки, що надходять на користь MFSC, приймаються або стягуються виключно з дозволу Ради. Залишки коштів перебувають під безпосереднім контролем та управлінням Ради. Члени погоджуються, що після того, як фінансовий агент розподілить кошти із залишків фонду між будь-якими партнерами у громаді, ці партнери будуть управляти цими коштами, але вони все одно підлягатимуть затвердженому Радою плану, поданому партнером у громаді.
Будь-які членські внески, пожертви, гранти, заповіти або дарунки, що надходять на користь MFSC, приймаються або стягуються виключно з дозволу Ради. Залишки коштів перебувають під безпосереднім контролем та управлінням Ради. Члени погоджуються, що після того, як фінансовий агент розподілить кошти із залишків фонду між будь-якими партнерами у громаді, ці партнери будуть управляти цими коштами, але вони все одно підлягатимуть затвердженому Радою плану, поданому партнером у громаді.
Розділ 7. Аудит
Фінансова звітність MFSC буде перевірятися в рамках щорічного аудиту, який проводить фінансовий агент. За рахунок Ради та відповідно до її вказівок можуть проводитися додаткові аудити.
Фінансова звітність MFSC буде перевірятися в рамках щорічного аудиту, який проводить фінансовий агент. За рахунок Ради та відповідно до її вказівок можуть проводитися додаткові аудити.
Стаття 9 – Відшкодування збитків та стандарти поведінки
Розділ 1. Відшкодування збитків
MFSC зобов’язана відшкодувати таким особам відповідні витрати та зобов’язання у такий спосіб, за таких обставин та в такому обсязі, як це дозволено розділом 317A.521 Статуту штату Міннесота в чинній на даний момент редакції або з урахуванням майбутніх змін.
MFSC зобов’язана відшкодувати таким особам відповідні витрати та зобов’язання у такий спосіб, за таких обставин та в такому обсязі, як це дозволено розділом 317A.521 Статуту штату Міннесота в чинній на даний момент редакції або з урахуванням майбутніх змін.
Розділ 2. Конфлікт інтересів
MFSC не укладає контрактів або не здійснює операцій між MFSC або пов’язаною корпорацією та членом Ради з правом голосу або без права голосу, або між MFSC та організацією, в якій член корпорації з правом голосу або без права голосу є директором, посадовою особою або законним представником, або має істотну фінансову зацікавленість, за винятком випадків, передбачених положеннями Статуту штату Міннесота, Розділ 317A.255, у чинній редакції або з подальшими змінами.
MFSC не укладає контрактів або не здійснює операцій між MFSC або пов’язаною корпорацією та членом Ради з правом голосу або без права голосу, або між MFSC та організацією, в якій член корпорації з правом голосу або без права голосу є директором, посадовою особою або законним представником, або має істотну фінансову зацікавленість, за винятком випадків, передбачених положеннями Статуту штату Міннесота, Розділ 317A.255, у чинній редакції або з подальшими змінами.
Розділ 3. Стандарти поведінки
Кожен член Ради, незалежно від наявності права голосу, повинен виконувати свої обов’язки як член Ради добросовісно, у спосіб, який, на його розумну думку, відповідає найкращим інтересам MFSC, та з такою ретельністю, яку зазвичай проявила б розсудлива особа на аналогічній посаді за подібних обставин.
Кожен член Ради, незалежно від наявності права голосу, повинен виконувати свої обов’язки як член Ради добросовісно, у спосіб, який, на його розумну думку, відповідає найкращим інтересам MFSC, та з такою ретельністю, яку зазвичай проявила б розсудлива особа на аналогічній посаді за подібних обставин.
Стаття 10 – Доступ громадськості до інформації
Усі книги та документи MFSC мають бути відкриті для ознайомлення будь-якою особою за її запитом
голові Ради, за умови, що кадрові документи співробітників або підрядників, конфіденційні матеріали щодо будь-якої особи або інша інформація, на яку поширюється дія Закону штату Міннесота про обробку даних (Minnesota Data Practices Act) чи інших законів, що регулюють оприлюднення приватних або конфіденційних даних, не підлягають оприлюдненню, крім випадків, передбачених цими законами. Бухгалтерські книги та документи повинні перевірятися в офісі фінансового агента у звичайні робочі години. Запити на перевірку вимагають письмового повідомлення за десять (10) днів і повинні розглядатися головою та/або призначеною ним особою.
Стаття 11 — Зміни та інші положення
Розділ 1. Зміни до Статуту
Цей Статут може бути змінений у будь-який час та час від часу за умови схвалення більшістю голосів членів, які мають право голосу; при цьому кожному члену, який має право голосу, має бути надіслано письмове повідомлення про засідання та про запропоновані зміни не менше ніж за п’ять (5) і не більше ніж за тридцять (30) днів до будь-якого засідання Ради, на якому планується ухвалити зміни до Статуту.
Цей Статут може бути змінений у будь-який час та час від часу за умови схвалення більшістю голосів членів, які мають право голосу; при цьому кожному члену, який має право голосу, має бути надіслано письмове повідомлення про засідання та про запропоновані зміни не менше ніж за п’ять (5) і не більше ніж за тридцять (30) днів до будь-якого засідання Ради, на якому планується ухвалити зміни до Статуту.
Розділ 2. Міжвідомча угода
Міжвідомча угода MFSC, укладена на період з 1 липня 2006 року по 31 грудня 2013 року, містить операційні принципи та настанови, на основі яких затверджено цей статут. Усі групи, згадані у статті II цього Статуту, цим погоджуються дотримуватися Міжвідомчої угоди. – Кінець Статуту. Нижчепідписана, Маргарет Рукі, співголова Ради MFSC, цим засвідчує, що вищезазначений Статут був прийнятий як повний Статут Ради MFSC 18 січня 2013 року.
Міжвідомча угода MFSC, укладена на період з 1 липня 2006 року по 31 грудня 2013 року, містить операційні принципи та настанови, на основі яких затверджено цей статут. Усі групи, згадані у статті II цього Статуту, цим погоджуються дотримуватися Міжвідомчої угоди. – Кінець Статуту. Нижчепідписана, Маргарет Рукі, співголова Ради MFSC, цим засвідчує, що вищезазначений Статут був прийнятий як повний Статут Ради MFSC 18 січня 2013 року.
Проект ВИПРАВЛЕНОГО статуту від 1 червня 2005 року
Змінено та затверджено 18 вересня 2009 року
Нові запропоновані зміни від 18 січня 2013 р., затверджені 18 січня 2013 р.
2025-2026 Грантовий цикл сімейної співпраці Minnetonka Family Collaboration
Дякуємо за відданість громаді та зацікавленість у діяльності Родинного колаборативу Міннетонки. За посиланнями нижче ви можете ознайомитися із запитом на отримання гранту на 2025-2026 рр. від Minnetonka Family Collaborative.
- Інформаційний лист про грант 2025-2026
- Інформація про заявку на отримання гранту 2025-2026
- Заявка на отримання гранту від МФЦ 2025-2026
Бачення:
Бути найкращим і найдоступнішим перехрестям потреб і ресурсів, що веде до процвітання молоді та сімей у шкільному окрузі Міннетонка.
Місія:
Місія Minnetonka Family Collaborative полягає у підтримці та розвитку добробуту всієї молоді та сімей у шкільному окрузі Міннетонка у партнерстві з громадою.
Будь ласка, пам'ятайте про грантовий графік МФЦ на 2025-2026 роки:
- П'ятниця, 31 січня 2025 року - Публічний реліз грантової програми МФЦ
- Понеділок, 24 лютого 2025 року - Кінцевий термін подачі заповнених запитів на участь у конкурсі (16:00)
- Березень/квітень - Віртуальна зустріч заявників з Комітетом з розгляду грантів - дата не визначена
- Травень 2025 р. - Офіційне затвердження Правлінням рекомендацій експертної групи
- 1 липня 2025 року - дата початку фінансування
- Весна 2026 року - Фінальний звіт (орієнтовно - дата не визначена)
Будь ласка, зверніть увагу, що всі грантові заявки мають бути подані до понеділка, 24 лютого, до 16:00.
Усі грантові заявки слід надсилати на електронну адресу:
Кері Ліндберг, координатор співпраці з сім'ями Міннетонки, Carine.Lindberg@minnetonkaschools.org.
Якщо у вас виникли запитання, будь ласка, звертайтеся за адресою Carine.Lindberg@minnetonkaschools.org
Зверніться до МФЦ
Кері Ліндберг
Координатор МФЦ
Carine.Lindberg@minnetonka.k12.mn.us
952-401-5053
Інформація про зустріч
Всі зустрічі відбуваються з 9-10:30 ранку в громадській кімнаті Районного сервісного центру.
2025-2026 Дати зустрічей
- 25 вересня 2025 року
- 20 листопада 2025 року
- 22 січня 2026 року
- 19 березня 2026 року
- 21 травня 2026 року
Члени Виконавчого комітету
- Конні Робертсон, голова, myHealth
- Тауня Гелле, виконавчий член, округ Хеннепін
- Родні Проварт, виконавчий директор фонду «Open Hands»
- Кері Ліндберг, координатор сімейної співпраці Міннетонки
- Енні Люмбар Бендсон, державні школи Міннетонки